2018년 직원 워크샵 안내말씀

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작성자 사회사업최선경 작성일 18-08-06 10:12 조회 10,534회 댓글 0건

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본문

2018년 시립평화로운집 직원역량강화 워크샵 계획()

 

1. 목 적  

시립평화로운집에서는 직원역량강화 워크샵을 통해 직원 상호간 협력을 도모하고, 시설의 발전과 더불어 지역사회의 건전한 조직체로서의 기능과 역할을 다하기 위한 업무역량을 도모하고자 한다.

 

2. 개 요

. 기  간 : 2018. 08. 01() ~ 9. 06(목) 2(1일차, 2일차)자유롭게 선택

. 내  용

   직원인권(평화로운집 종사자를 위한 폭력예방 매뉴얼) 관련 제언 및 건의사항

   2019년 윤리경영 세부실천사항 논의

. 장  소 : 조별 상이

. 참여자 : 전체 직원 87

마. 일  정

시  간

1일차

2일차

09:00~12:00

- 참석자 출석 확인

- 시립평화로운집종사자를 위한 폭력예방 매뉴얼에 숙지

- 참석자 출석 확인

- 시립평화로운집 윤리강령 숙지

12:00~13:00

 - 점심식사 및 친교의 시간

 - 점심식사 및 친교의 시간

13:00~16:00

 - 직원인권에 대한 논의

- 시립평화로운집종사자를 위한 폭력예방 매뉴얼에 대한 논의

 - 2019년 시립평화로운집 윤리경영 세부실천사항 논의

16:00~16:30

 - 휴식

 - 휴식

16:30~18:00

 - 시립평화로운집종사자를 위한 폭력예방 매뉴얼에 대한 제언 및 건의사항 자료정리

 - 2019년 시립평화로운집 윤리경영 세부실천사항 자료정리

- 결과보고서 작성

- 나눔의 시간 및 해산

                                                                                                         (※일정은 참고용입니다.)

 

3. 소요예산

구 분

산출내역

금 액

비 고

워크샵지원비

50,000×87=

4,350,000

1인당 50,000원 지원

  

  

4. 기대효과

 . 워크샵을 통해 시립평화로운집 직원 상호간의 친목을 도모한다.

 . 업무역량을 강화하여 건전한 조직체로서의 기능과 역할을 다한다.

 다. 직원들의 충전된 에너지로 거주인들의 행복한 삶을 위하여 더욱 정진한다.




    ※ 첨부파일

        가. 워크샵 자료 "시립평화로운집 종사자를 위한 폭력예방 매뉴얼", "시립평화로운집 윤리경영"

        나. "워크샵 결과보고 양식"

              워크샵 이후,

              -카드, 영수증 제출(복지지원과 이정희 선생님)

              -결과보고 제출(공유 : 최선경_PC)

        다. 2018년 직원 워크샵 안내사항을 필히 숙지 바랍니다.


평화로운집 직원분들 더운날씨에 직장을 벗어나, 즐겁고 의미있는 워크샵 되시기 바랍니다. 감사합니다.